lunes, 11 de septiembre de 2017

Algunas reflexiones para una educación del futuro en el presente

Imagen vía http://steadysteps.in/


Si queremos que alguna vez la educación vaya por delante de los tiempos y se adapte a los cambios, podríamos tener en cuenta distintos aspectos. Reflexiono sobre algunos de ellos.

Curación de contenidos: cualquier docente ya debería saber manejarse en la red en la búsqueda, filtrado y aprovechamiento de una manera efectiva, crítica y contrastada de la información existente en la red y saberle sacar partido y crear contenido recurriendo a herramientas que facilitasen su labor (Uso adecuado de buscadores, Feedly, redes sociales...). Igualmente, debería formar a sus alumnos en su uso crítico.

BYOD (Bring Your Own Device): ya deberíamos estar a costumbrados a que los alumnos lleven sus propios dispositivos y colaboren en su uso. Para ello, obviamente es necesaria una mejora de las redes y la formación de docentes y alumnos en su buen uso y aprovechamiento. Los estudiantes y sus familias deberían firmar un formulario de responsabilidad que indicase que solo usarían el dispositivo móvil para el enriquecimiento académico mientras estén en el recinto escolar. Los trabajos deberían ser grupales y el centro educativo debería facilitar el acceso a los alumnos que no posean dispositivos.

Experiencias de aprendizaje personalizadas: Las tareas deberían tender hacia la personalización de cada alumno según sus necesidades e intereses. Para ello, la tecnología puede ser de una gran utilidad.

Experiencias de aprendizaje sociales: aprender a trabajar en grupo es fundamental, tanto de manera física y cercana, como haciendo usos de medios sociales y conexiones multimedia.

Aprendizaje en línea: en la actualidad, no se entiende el aprendizaje sin conectividad y sis provechar los recursos online.

Laboratorios y museos virtuales: la tecnología permite el acceso gratuito vía web y/o virtual (RA/RV) a recursos que de otra manera serían más costosos o simplemente impensables. 

Tecnología y educación inclusiva: la tecnología facilita herramientas que permiten mejorar esta inclusión y hacerla más accesible. 

Tutorías online: ya deberían formar parte del horario del profesor, contempladas no como una sobrecarga de su horario, sino como una mejor y más efectiva redistribución del mismo.

Computación en la nube: como parte de una enseñanza colaborativa que rebase las paredes del aula. 

Interacción de mundos: mezcla e interacción de mundo virtuales y físicos que se enriquezcan y retroalimenten, que faciliten el acceso, la comprensión y desarrollen la capacidad de abstracción, y a la vez, aterricen en la realidad mixta para encontrar un sentido completo.

Capacidades comunicativas: desarrollar las capacidades comunicativas es fundamental en los tiempos que corren, recurriendo para ello a medios tecnológicos y de comunicación directa. El manejo de la edición de vídeo, del lenguaje audiovisual, de las técnicas comunicativas y de la narrativa transmedia se vuelve vital.

Ciberseguridad: la complejidad de las comunicaciones derivadas del uso de la tecnología hace necesario que los docentes y los alumnos, como cualquier ciudadano, tengan una formación mínima en seguridad y uso adecuado de la tecnología.

Programación web, móvil, robótica: desarrollo de los lenguajes de programación, el pensamiento computacional y las posibilidades creativas y tecnológicas que conllevan.

Capacidad de desenvolverse en distintos ámbitos tecnológicos y sociales cambiantes. en un mundo en constante cambio, el desarrollo de las capacidades adaptativas, transversales y una cierta visión interdisciplinar se antojan imprescindibles.

Desarollo de las "soft skills": Es un término utilizado en la psicología organizacional relacionado con el cociente de inteligencia emocional, y que es el conjunto de rasgos de personalidad, habilidades sociales, comunicación, lenguaje, hábitos personales, amistad y optimismo que caracteriza a las relaciones con otras personas, incluyendo el sentido común y una actitud flexible positiva. Las soft kills se complementan hard skills o habilidades duras (parte del Cociente Intelectual de una persona), que son las exigencias profesionales de un trabajo y de muchas otras actividades. A diferencia de las habilidades duras, que giran alrededor del conjunto de habilidades de una persona y la capacidad para realizar un determinado tipo de tarea o actividad, las habilidades sociales se relacionan con la capacidad de una persona para interactuar efectivamente con colegas y usuarios y son de aplicación general, tanto dentro como fuera del lugar de trabajo.

Educar en el reto, la curiosidad y el gusto por aprender: fundamental para crear ciudadanos libres, críticos y que busquen en la educación y en sus propias vidas la felicidad, entendiendo la educación y la vida como una búsqueda común de la propia felicidad y de la de los demás. Este último punto es una licencia que me tomo para la utopía de un mundo mejor, el único que podría existir a largo plazo. Se avecinan cambios radicales a nivel tecnológico que amenazan con cambiar radicalmente la manera en la que vivimos. Si se emplean en beneficio del conjunto de la humanidad y no de una parte pequeña de ella, inevitablemente conllevarán reducción de las horas de trabajo y orientación de las actividades humanas propiamente dichas hacia terrenos más culturales y creativos.

Fuentes:

"La universidad no enseña lo que demandan las empresas: ¿qué ...." 10 sept.. 2017, https://www.elconfidencial.com/alma-corazon-vida/2017-09-10/universidad-empresa-jovenes-empleo-coca-cola-adecco_1440428/. Se consultó el 11 sept.. 2017.

"Soft skills: habilidades blandas en las organizaciones | ignasi alcalde." 18 ene.. 2017, https://www.ignasialcalde.es/soft-skills-habilidades-blandas-en-las-organizaciones/. Se consultó el 11 sept.. 2017.
"7 Educational Technology Concepts Every Teacher Should Know ...." http://www.theedadvocate.org/7-educational-technology-concepts-every-teacher-should-know-about/. Se consultó el 11 sept.. 2017.

martes, 5 de septiembre de 2017

@WonderTheMovie & the book de @RJPalacio Calzarse las botas de...



El día 1 de diciembre se estrena la película Wonder, basada en el libro del mismo nombre y que en español se titula La lección de August.

El libro no es redondo y si se quiere hasta algo simplón, pero tiene cualidades que lo hacen indicado para su trabajo en los últimos años de enseñanza primaria y primeros de enseñanza secundaria.

Es una excelente oportunidad para unir la animación a la lectura con el mundo del cine y, a la vez, trabajarlo desde lengua española e inglesa por la cantidad de material que podemos encontrar.

También desde las tutorías para trabajar de una manera práctica la educación inclusiva y prevenir el acoso escolar, pero no sólo para eso. También puede ser una interesante manera de ayudar a nuestros alumnos en el tránsito hacia la madurez.

Ser adulto consiste, entre otras cuestiones, en tener la capacidad de calzarse las botas de otro y poder ver las cosas desde otro punto de vista sin prejuzgar. Ya sé que muchos supuestos adultos carecen de esta cualidad. De ser así, este mundo tendría menos problemas.

Wonder nos cuenta la historia de un niño contada no sólo desde su punto de vista, sino también desde la perspectiva de otros protagonistas que conviven con él. Este es uno de sus principales valores, sin desdeñar en ningún momento los señalados con anterioridad.

En nuestro centro, el IES María Pérez Trujillo, lo vamos a trabajar en español con alumnado de 2° ESO y de 3° en inglés, para lo que hemos adquirido libros en ambos idiomas.

Da la casualidad que la ganadora del concurso de booktubers que celebró el Instituto el pasado curso lo hizo presentándonos está obra, lo cual supone un buen punto de partida.

Les animamos a todos a sumarse a este carro y aprovechar esta oportunidad que nos ofrece el séptimo arte de conjugar cine, lectura y valores.

https://wonderthebook.com

domingo, 3 de septiembre de 2017

Un verano de revolución educativa en Telegram



Después de 4 años de Telegram, este verano ha sido el de la eclosión de los Canales Educativos en Telegram. Parece que definitivamente el personal ha comenzado a darse cuenta de las múltiples utilidades educativas de esta herramienta.



Para saber más puedes ver:
En Cero en conducta tenemos un supergrupo público, WonderEDU, para difundir el trabajo educativo de la película Wonder y de su libro La lección de August que se estrenará el 1 de dicembre.


En el caso de nuestro IES, cabe señalar que tenemos muchas cuestiones organizativas en torno a su uso:

  • Equipos educativos: ha supuesto una comodidad para los tutores (incluso para los que se mostraban más reticentes) al poder obtener información inmediata sobre sus alumnos sin tener que facilitar su número de teléfono a compañeros que no deseaban.
  • Equipos de difusión en redes: cuando el centro deseaba difundir alguna información en las redes, aparte de los canales habituales, empleaba un grupo de voluntarios (docentes, alumnos y familias) que rebotaban los mensajes en distintas redes.
  • Canal de Telegram: el centro posee un Canal de Telegran para difundir todo tipo de comunicados con las familias sin necesidad de facilitar ningún teléfono ni de crear un chat inabarcable en el que la información circula, en este caso, unidireccionalmente, y que sirve de complemento a a la web del centro y a los circulares informativas en formato tradicional de papel (pretendemos reducirlas a lo estrictamente necesario).
  • Grupos de tutoría y/o áreas: los profesores que lo desean pueden crear grupos o canales con sus alumnos para la realización de actividades sin necesidad de facilitarles su teléfono.
  • Equipo directivo: el grupo directivo del centro se comunica de manera inmediata a través de un grupo, lo que ha facilitado la coordinación y comunicación sin perjuicio de otras maneras.

Este pasado curso hemos dinamizado algunos cursos educativos para docentes a través de esta herramienta que ha logrado, mediante un buen uso, despertar grupos y docentes en algo tan complejo como es mantener la implicación en cursos a distancia al personalizarlos.


Pues bien, como señalábamos, este ha sido el verano de la eclosión de la comunicación educativa a través de Canales y Grupos de Telegram. Se articulan como verdaderas herramientas de mejora docente, de creación y fomento de proyectos, de difusión de los mismos, o al menos, esa debería de ser su utilización.


Todos estos canales pueden ser seguidos a través de sus respectivos enlaces. Para ello, únicamente necesitas tener descargado Telegram y unirte al canal o grupo a través de su enlace. Solo aconsejo silenciarlos en caso de seguir muchos y acudir a ellos cuando lo deseamos. En mi caso tengo absolutamente todo silenciado ( no podría vivir de otra manera).

Han surgido canales como:





EduCanales

Para recopilar canales y grupos relacionados con el mundo educativo ha surgido una interesante iniciativa de Javier Monteagudo @jmonteo , EduCanales, a través de la cual puedes mantenerte al tanto de las novedades en cuanto a grupos y canales educativos en Telegram e incluso, colaborar con esta iniciativas enviando tu propio canal a través del alias @folkzilla. 

En EduCanales puedes encontrar todos estos canales y muchos más.











Incluso algunas Consejerías de Educación como la valenciana se han unido a esta moda (esperemos que no) con su propio Canal de Telegram con el nombre de @gvaEducacio un nuevo canal de comunicación para docentes, equipos directivos, familias y agentes de la comunidad educativa valenciana que informará directamente al móvil sobre cuestiones relevantes en materia educativa. Para acceder al canal @gvaEducacio solo tendrán que instalarse en el teléfono móvil la aplicación Telegram, buscar @gvaEducacio en la misma app y unirse al canal.


Esperamos que estas iniciativas logren poner su granito de arena en el complejo panorama educativo y aprovechamos este post para darles la bienvenida. 


Para saber más puedes ver:

miércoles, 30 de agosto de 2017

QUÉ EDUCACIÓN, Webserie en vídeo-píldoras educativas producida por @FundPromaestro



QUÉ EDUCACIÓN es una webserie en vídeo-píldoras de 3 a 5 minutos (que se publicarán cada dos semanas en YouTube, producida y desarrollada por la Fundación Promaestro (@FundPromaestro), que desarrolla temas como:

  • La historia del sistema escolar
  • Las relaciones entre la familia y la escuela
  • La innovación 
  • Las características de cada etapa 
La Fundación Promaestro es una entidad privada sin ánimo de lucro, no confesional e independiente que nace con el propósito de fortalecer la profesión docente y que trabaja para fomentar una cultura que impulse y reconozca a profesores y maestros como los profesionales que son y sin los cuales es imposible mejorar la educación.

Establecer redes de docentes y promover espacios de encuentro en la comunidad educativa son algunas de sus líneas de actuación, orientadas a generar un conocimiento que pueda ser útil para transmitir ese valor a la sociedad. 

Cada vídeo-píldora cuenta con la colaboración de un profesional del ámbito cultural y educativo como: 
Todas las vídeo-píldoras están protagonizadas por 
  • Beatriz Arjona como la maestra 
  • Antonio Esquivias como el narrador. 

Creadores: Jorge Úbeda y Nacho Sánchez 
Director: Alberto Carpintero 
Guionistas: Alberto Carpintero y Nacho Sánchez 
Montador: Pablo Vara 
Jefe de producción: Virginia Benlloch 
Director de producción: Kiko Prada QUÉ EDUCACIÓN es un formato .



Desde Crea y aprende con Laura le damos la bienvenida y esperamos conocer próximamente esta webserie de minoipíldoras educativas.


Les dejamos con su tráiler de presentación:




lunes, 28 de agosto de 2017

@DIY Comunidad "geek" infantil para desarrollar habilidades



DIY.org es una comunidad en línea segura donde los niños entre 6 y 16)años pueden

  • Descubrir nuevas pasiones 
  • Aprender nuevas habilidades
  • Compartir proyectos impresionantes que hacer 
  • Encontrar y conocer a otros niños  geeks creativos de todo el mundo que comparten sus pasiones.


DIY.org está disponible



Los niños más pequeños pueden necesitar la ayuda de un padre o un maestro al explorar desafíos y publicar proyectos.

Para mantener a DIY una comunidad segura y alimentada por niños, los adultos (18+) no están autorizados a unirse a bricolaje.
DIY también ofrece cuadros de mando para padres y profesores a través de los cuales pueden seguir el progreso de habilidades de sus hijos y/o alumnos y su actividad social.

Después de crear una cuenta gratuita, los miembros pueden compartir sus proyectos y pasiones con la comunidad de bricolaje.

También obtienen acceso a la biblioteca de habilidad de DIY-1000 desafíos organizados en  + de 125 skill patches para inspirar su próximo proyecto.




¿Cómo puedo ganar skill patches de DIY?


Para ganar una habilidad, un DIYer debe completar con éxito 3 desafíos para esa habilidad. 
 Una vez que han sido presentados y aprobados 3 proyectos, el parche habilidad aparecerá en la parte superior de su cartera de bricolaje.

Los DIYers pueden seguir su progreso y demostrar su maestría ganando los skill patches de DIY . 

Cada habilidad tiene entre 10 y 20 "desafíos" que introducen y exploran el tema de la habilidad.


¿Qué es un desafío?

Los desafíos son ejercicios diseñados para ayudar a los miembros a adquirir nuevas habilidades o mejorar su experiencia. 

Los desafíos están diseñados por DIY Skillmakers, que son miembros del personal que trabajan en la sede de DIY.org en San Francisco. Planean cuidadosamente los desafíos de DIY para entender el mejor enfoque para probar cualquier habilidad y exploran la Web para obtener los mejores vídeos sobre cómo hacerlo y explicar cómo empezar.


¿Qué es un 'Mod'?


La mayoría de los Mods (o "Moderadores") son empleados de DIY. Además de moderar proyectos, ayudan a asegurar que la comunidad siga las pautas. Actualmente tienes que trabajar en el bricolaje para convertirte en un Mod, pero están contemplando en la adición de nuevas maneras para que la comunidad en general pueda continuar su viaje en DIY para llegar a ser finalmente Mods. 

Los Mods son  adultos ... los únicos permitidos en DIY. 



¿Cómo verifico la cuenta de mi hijo?


Revise su bandeja de entrada para recibir un correo electrónico con la línea de asunto "Su hijo se unió a DIY (su permiso es necesario)". En ese correo electrónico es un botón con un enlace especial para verificar la cuenta de su hijo. Necesitamos obtener el consentimiento de los padres para menores de 13 años por lo que necesitaremos que sigas los pasos para crear completamente tu propia cuenta de bricolaje para adultos.
Haga clic en el enlace y cree una cuenta para adultos en la siguiente página para obtener acceso a un panel de control para adultos. En el futuro, todas las cuentas adicionales creadas con su dirección de correo electrónico serán verificadas automáticamente y enlazadas a su cuenta de adulto.



¿Pueden mis alumnos usar mi dirección de correo electrónico en lugar de la dirección de correo electrónico de sus padres?

  • Los estudiantes menores de 13 años deben tener sus propias cuentas DIY verificadas por sus padres. Tendrás que asegurarte de que tengan la dirección de correo electrónico de sus padres disponible durante el tiempo que se inscriban.En DIY instan a que se les comunique a los padres de familia.



Manual del Líder del Club de DIY


Es una guía (en inglés) que te ayudará a iniciar y hacer crecer tu propio club local de DIY. 


Kids Explain the Meaning of Life from DIY on Vimeo.

Submitting challenges on a mobile device from DIY on Vimeo.